1、企业管理专业或有相关工作经验者,具备较强数据分析能力,统筹能力。
2、有一定的文字功底和语言组织能力,应变能力较强,思路敏捷
3、协助总经理制定公司的发展规划及年度计划并协助实施
4、协助总经理对公司运营及各部门进行日常管理,协调各部门之间的关系
5、根据公司的实际情况,不断完善公司的制度体系,在公司推行行之有效的管理模式
6、起草公司各阶段的工作总结和发言稿,并报总经理审核
7、完成总经理交办的其他事项。
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